RICORSO CONTRO IL VINCOLO QUINQUENNALE  PERMANENZA SEDE IMMISSIONE RUOLO. 

RICORSO CONTRO IL VINCOLO QUINQUENNALE  DI PERMANENZA NELLA SEDE DI IMMISSIONE IN RUOLO.
Il ricorso è volto a consentire anche ai docenti assunti dalle GMRE del concorso straordinario 2018 nell’a.s. 2019/2020 (anche ex DM 631/2018) di poter presentare domanda di mobilità territoriale.
L’ordinanza ministeriale 182/2020 sulla mobilità per l’a.s. 2020/2021 prevede evidenti discriminazioni tra docenti ammessi al FIT entro il 31 agosto 2018 e docenti nominati in ruolo dopo il 31 agosto 2018.
Il vincolo riguarda i docenti ex fit del concorso riservato 2018 che sono stati nominati in ruolo , in base a graduatorie approvate dopo il 31.8.2018 ed entro il 31 dicembre 2018 nell’anno 2019 con decorrenza giuridica ed economica da 1.9.2019 in base all’art. 13 della legge 59/2017 come modificata dalla legge finanziaria 145/2018 in vigore dall’1.1.2019.
Più precisamente l’ordinanza attuativa del ccni 2020/2021 pubblicata il 23 marzo 2020 prevede un blocco quinquennale sulla scuola di assunzione, in relazione a quanto stabilito dalla Legge di Bilancio del dicembre 2018, che non permette la mobilità territoriale e professionale per 4 anni successivi alla assunzione:
– per tutti i docenti neo immessi in ruolo l’1/9/2019 individuati dalla graduatoria regionale del concorso straordinario di I e II grado del 2018 (DDG 85/2018);
– per tutti i docenti neo immessi in ruolo l’1/9/2019 sempre individuati dalle graduatorie regionali del concorso straordinario di I e II grado (DDG 85/2018) pubblicate dopo il 31/08/18 ed entro il 31/12/18 ai quali era stato accantonato un posto nella precedente mobilità perché individuati a seguito del D.M. 631/2018.
In particolare, per i docenti immessi in ruolo ex DM 631/2018 (cd. FIT) successivamente al 1 settembre 2019, è previsto l’obbligo di permanenza quinquennale sulla sede, a differenza di coloro che, pur avendo partecipato alla medesima procedura concorsuale, sono stati immessi in ruolo precedentemente, ma le cui graduatorie sono state pubblicate in data successiva al 31.8.019.
Lo studio dell’avvocato La Cava consiglia a tutti i docenti sottoposti al vincolo quinquennale di proporre ricorso d’urgenza ex art 700 cpc innanzi al Tribunale del lavoro entro e non oltre il 20.4.2020 finalizzato a consentire la partecipazione alla procedura di mobilità 2020/2021 e seguenti.
Ecco i documenti per aderire:
1. domanda di partecipazione al concorso
2. contratto immissione in ruolo;
3. ultimo cedolino.
4 copia diffida( ove non si è inoltrata occorre inoltrarla ( clicca qui per scaricare il modulo)
5. graduatoria di merito;
6 copia stato famiglia ( comprovanti eventuali esigenze di famiglia)
La presente documentazione deve pervenire entro e non oltre il 19.4.020 alla mail: vincenzo.lacava@avvocatovincenzolacava.it.
per ulteriori informazioni potrete contattare lo 090 346288